劳动报酬

简体劳动报酬

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拼音láo dòng bào chou

注音

结构ABCD式

字数4字词语

劳动报酬的意思

劳动报酬 [láo dòng bào chou]

1. 劳动者付出体力或脑力劳动所得的对价，体现的是劳动者创造的社会价值。

劳动报酬的关联词语及解释

1.
免费劳动力释义：指：义务用工，免除劳动报酬的一种用工形式。
2.
劳动就业释义：指达到规定的劳动年龄、有劳动能力的社会成员，从事一定的社会劳动，并获取相应的劳动报酬。它反映劳动者的基本生活需要得到满足的程度，并意味着劳动力资源的充分利用。
3.
劳动权释义：获得有保障的工作和合理的劳动报酬的权利。我国宪法对于公民的劳动权予以确认。
4.
劳动法释义：调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的社会关系的法律规范。如有关劳动合同、劳动争议、劳动报酬、劳动保护、劳动纪律等方面的法规。
5.
场站费释义：指箱子放在堆场，要收的费用，类似于停车的时候交停车费。场站费一般都是按柜子个数以及箱型收的。场站费主要是对场站付出的一种劳动报酬：在海关实行闸口放行后，接受船公司的委托，场站人员要审核货物集港条件，负责保管空箱，在货主提走箱子之后，给海关发出‘通知放行/查验信息’的预知信息。为保证货主的货物能如期装箱和集港，审核集装箱是否在码头允许的收箱时间内，审核场站箱号、铅封是否正常，如果货主有加货需要时，场站人员需要临时发箱、倒箱，而且要对包括场站收据、装货单在内的托运单各联内容进行更改。
6.
妇女就业释义：成年妇女的一项基本权利，参与社会生活的一种基本活动方式。指妇女进入劳动力市场谋得职业，获取劳动报酬，参加社会工作。
7.
工分释义：即劳动工分。是农业生产合作社和人民公社时期计算社员劳动消耗量和劳动报酬的单位。通常以十个工分为一个劳动日。
8.
工资总额释义：企业、机关、事业单位等在一定时期内以货币形式或实物形式支付给职工的劳动报酬和具有工资性质的津贴的全部金额。其中包括计时工资、计件工资、与生产有关的各种经常性奖金以及根据法令规定的各种工资性质的津贴等。工资总额除按全部职工计算外，还要按各类人员分别计算。它是工资计划管理的一个重要指标，也是计算平均工资的依据。
9.
工资核算释义：工资核算工资是指支付给劳动者的劳动报酬，是企业成本费用的重要组成部分。
10.
工资释义：作为劳动报酬按期付给劳动者的货币或实物。
11.
平均主义释义：也叫绝对平均主义。主张人们在物质生活方面绝对平均的思想。即要求在工作条件、生活条件、劳动报酬等方面，人人完全一样，大家绝对平均。是一种无法实现的幻想。
12.
无责底薪释义：又称无责任底薪，是指劳动者在和用人单位签订劳动合同时规定的用人单位支付劳动者劳动报酬的方式。所谓无责任底薪，是指员工即使没能完成用人单位所下达的任务指标也可以拿到该单位所规定的最低薪水，所谓责任底薪就是你必须得完成单位所规定的任务，如果一点没完成就没有薪水，因此我们在与用人单位签定劳动合同时要提防公司提出的责任底薪，用人单位常常拿责任底薪这种模糊的概念来骗劳动者白白地为他们工作。无责任底薪指员工不用完成上级交代的任务指标就能得到的薪水，员工对此不需要承担任何责任，有一点“不劳而获”的意思。
13.
标准工资释义：指员工在正常工作时间内为用人单位提供正常劳动应得的劳动报酬，其是工资总额的一个主要的组成部分。用人单位支付给员工的标准工资不得低于最低工资。
14.
白色收入释义：指按规定获得的工资、津贴等劳动报酬，具有公开性（区别于“黑色收入、灰色收入”）。
15.
赁银释义：劳动报酬，工钱。